1、企业家道德与企业成长关系的实证研究

2、××企业市场转型发展研究

3、××企业战略转型发展研究

4、工匠精神与企业核心能力培养研究——以××企业为例

5、两微（微博、微信）一抖（抖音）对企业声誉的影响研究

6、××企业职工满意度研究

7、××企业知识型企业员工流失问题研究

8、××企业品牌发展战略研究

9、便利店企业提升品牌忠诚度研究

10、大型连锁超市自有品牌发展研究

11、基于太原市场的美特好发展研究

12、太原万象城与茂业天地的比较研究

13、永辉在太原的布局及发展研究

14、美特好与沃尔玛自有品牌比较研究——基于太原市场

15、杉杉奥特莱斯（晋中店）存在问题及发展研究

16、xx家族企业社会责任构建研究；

17、小微企业创新体系研究

18、4S店服务能力提升研究

19、老字号企业诚信体系研究

20、老字号企业管理变革研究

21、新生代员工激励问题研究——以××企业为例

22、资源型企业转型发展研究——以某企业为例

23、山西小杂粮企业品牌发展研究

24、企业培训对员工绩效影响的实证研究

25、平台型企业发展中的××问题研究

26、粉丝经济与知识付费平台发展模式研究

27、微商发展问题研究

28、企业制度创新管理与环境优化探讨

29、老员工创新创业路径演化与实践管理

30、大数据背景下企业创新管理模式探讨

31、创新生态系统的核心企业创新能力培养机制与实施策略

32、新常态下小微企业创新创业困境成因及对策

33、制度环境与民营企业成长研究

34、社会转型期企业社会责任问题研究

35、控制权配置与家族企业传承研究

36、团购网站如何构建用户价值驱动的商业模式——以美团为例

37、从0到1与从1到N商业模式比较研究

38、传统实体零售商的新零售转型研究——以某商场（购物中心）为例

39、企业的IP化战略研究——以三只松鼠为例

40、平台企业的商业模式研究——以拼多多为例

41、阿里和腾讯的并购战略比较研究

42、传统电商的新零售转型研究——以阿里为例

43、平台企业商业模式创新案例研究

44、中美贸易摩擦背景下企业应对策略案例研究

45、中外薪酬模式的比较研究

46、激励与行为的效果分析与对策__以××企业为例

47、新生代员工建言行为研究

48、平台型员工工作-家庭平衡对其工作幸福感的影响研究------以滴滴司机为例

49、平台型员工工作不安全感对其工作活力的影响研究

50、创业学习对创业意愿影响的路径研究。

51、社会网络对创业机会识别的影响研究。

52、中小企业组织创新与传统文化关系研究

53、中小企业组织创新模式探索

54、erp沙盘模拟课程对工商管理专业老员工创业能力培养的效果研究

55、基于erp沙盘实训课程的老员工自主学习模式构建研究

56、群体中从众行为原因探析

57、自媒体时代网络招聘有效性分析

58、山西省中小企业人才创新环境影响因素研究

59、山西省中小企业人才流失影响因素研究

60、知识型员工资质过高与知识分享行为的关系研究

61、新时代背景下新生代员工越轨创新行为分析

62、智能化时代企业员工外部可雇佣性存在的问题与对策研究。

63、员工健康人力资本的测量及其对员工职业成功的影响研究。

64、基于心理契约理论的新生代员工激励机制研究

65、包容型领导与员工创造力的关系研究

66、知识型员工流动研究------以××企业为例

67、平台型企业员工管理研究------以××企业为例

68、工商管理类大学毕业生职业生涯管理能力提升研究------以××大学为例

69、知识员工忠诚管理------基于全程视角的分析

70、新零售背景下连锁经营面临的问题与对策思考

71、国有企业知识型员工激励机制的探讨

72、论知识经济时代的国有企业经营管理创新

73、山西煤炭企业绿色创新存在问题及对策——以某某企业为例

74、山西大型煤炭企业绿色创新平台构建及运营机制研究

75、试论企业可持续发展中的员工培训策略